![]() |
||||||||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||
Projekt systemowy PO KL 2012
Aktualności
O projekcie
Projekt systemowy DOPS w zakresie podnoszenia kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej
Projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VII-Promocja integracji społecznej Działanie 7.1 Rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji Poddziałanie 7.1.3 Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej Realizacja projektu-2012 rok Docelową grupą wsparcia w projekcie są:
Celem projektu jest:
Dla wyżej wymienionych grup docelowych zostaną skierowane następujące formy wsparcia:
Aktualności
Szkolenia
W ramach projektu systemowego Dolnośląskiego Ośrodka Polityki Społecznej pt.: "Projekt systemowy DOPS w zakresie podnoszenia kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej" zapraszamy do uczestnictwa w szkoleniach.Szkolenia w projekcie systemowym w 2012 roku: I Blok Rozwój osobisty 1.Rozwój zawodowy pracownika socjalnego 2.Pierwsza pomoc 3.Bezpieczna interwenta podczas wykonywania zadań służbowych z elementami samoobrony II Blok Praca z rodziną 1.Mediacje-40 osób 2.Asystent -40 osób 3.Interwencja kryzysowa 4.Praca z samobójcą i jego rodziną) III Blok Zarządzanie jednostkami pomocy społecznej 1.Kontrola zarządcza w sektorze finansów publicznych) 2.Zamówienia publiczne w tym klauzule społeczne 3.Metodologia monitoringu i ewaluacji-obowiązki beneficjentów projektów współfinansowanych z EFS IV Blok Praca socjalna 1.Socjoterapia różne formy pracy socjalnej 2.Kontrakt socjalny a działanie POKL 3.Środowiskowa praca socjalna-narzędzia i instrumenty pracy ze społecznością lokalną V Blok Praca z os. starszą 1.Praca z trudnym klientem DPS 2.Praca opiekunek środowiskowych w miejscu zamieszkania klientów 3.Praca z chorym na Alzheimera, Stwardnienie rozsiane, Parkinsona 4.Animacja czasu wolnego podopiecznych przez pracowników DPS (zajecia praktyczne) VI Blok Superwizja grupowa VII Szkolenia dotyczące pieczy zastępczej 1.Idea Rodziny zastępczej jako najlepszej alternatywy dla zinstytucjonalizowanych placówek 2.Organizator rodzinnej pieczy zastępczej- ustawa o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej-dla pracowników PCPR 3.Zmiany w systemie pomocy dziecku i rodzinie- nowa ustawa o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej-dla pracowników OPS VIII Fora wymiany doświadczeń 1 Forum wymiany doświadczeń pomiędzy koordynatorami /doradcami projektów ROPS 2. Forum wymiany doświadczeń pomiędzy koordynatorami /kierownikami/dyrektorami projektów OPS/PCPR Wizyty studyjne
Wizyty studyjneDolnośląski Ośrodek Polityki Społecznej zaprasza pracowników i wolontariuszy instytucji pomocy i integracji społecznej z województwa dolnośląskiego do udziału w warsztatach specjalistycznych w ramach projektu systemowego. W 2012 roku planuję się organizację 10 warsztatów specjalistycznych trwających minimum 3 dni robocze. Celem warsztatów jest przekazanie uczestnikom praktycznych informacji dotyczących możliwości działań na rzecz osób zagrożonych wykluczeniem społecznym a także upowszechnienie oraz promocja ekonomii społecznej celem prezentacji "dobrych praktyk". Propozycje wizyt stydujnych na rok 2012r. 1. PAL Słupno 2. CIS Bystrzyca Kłodzka 3. Stowarzyszenie na rzecz Integracji społecznej Modrzew-Lublin 4. Wioski Tematyczne-Koszalin 5. MOPS Gdynia "Praca metodą Asystenta Rodziny" 6. Stowarzyszenie Artystyczne "Teatr Grodzki" Bielsko Biała 7. Bałtów- Budowa produktu turystycznego gminy przez społeczność lokalną 8. Wioski Tematyczne-Warmia i Mazury-Łomża 9. Fundacja Sławek-wsparcie, pomoc ludziom będącym w trudnej sytuacji materialnej, rodzinnej i życiowej-Warszawa 10. Stowarzyszenie Partnerstwo Społeczne Toruń-różnorodne form pomocy osobom potrzebującym oraz aktywizowanie i wszechstronny rozwój społeczeństwa Doradztwo specjalistyczne
W ramach projektu systemowego Dolnośląskiego Ośrodka Polityki Społecznej pt. "Projekt systemowy DOPS w zakresie podnoszenia kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej" zapraszamy do korzystania z doradztwa dla jednostek pomocy i integracji społecznej . Naszym celem jest wsparcie merytoryczne w OPS-ów i PCPR-ów w:
Doradztwo świadczone jest indywidualnie lub grupowo, stacjonarnie, wyjazdowo, telefonicznie lub za pomocą Internetu. Wsparcie prowadzone jest w siedzibie Dolnośląskiego Ośrodka Polityki Społecznej, w instytucji zgłaszającej potrzebę na doradztwo . Miejsce doradztwa: Siedziba DOPS lub w na miejscu w instytucji zgłaszającej zapotrzebowanie. Jak nas zaprosić? Na doradztwo wyjazdowe lub stacjonarne możecie Państwo umówić się telefonicznie, e-mailowo lub wysyłając ankietę zgłoszeniową która znajduje się w zakładce spotkania Seminaria
TEMATYKA SEMINARIÓW REALIZOWANYCH W ROKU 2012: 1.Kodeks postępowania administracyjnego 2.Ustawa o Pomocy Społecznej po zmianach 3.Ustawa o zdrowiu psychicznym 4. Ustawa o przemocy w rodzinie 5.Ustawa o świadczeniach rodzinnych po zmianach Każde seminarium jednodniowe dla 40 osób. Rekrutacja
Rekrutacja będzie dokonywana na bieżąco dla określonej formy wsparcia. Wszelkie informacje wraz z formularzami zgłoszeniowymi będą zamieszczane na stronie internetowej Dolnośląskiego Ośrodka Polityki Społecznej. O zakwalifikowaniu się na szkolenie, będą decydowały kryteria określone w regulaminie rekrutacyjnym: - przynależność do grupy docelowej projektu. - termin zgłoszenia - decyduje kolejność nadsyłania zgłoszeń. Pierwszeństwo będą miały zgłoszenia osób, które do tej pory nie były odbiorcami udzielanego wsparcia w ramach Projektu. W przypadku dużej ilości zgłoszeń z jednego ośrodka Koordynator Projektu ma prawo do zweryfikowania liczby uczestników na dana formę wsparcia. W przypadku rezygnacji osoby która zakwalifikowała się do udziału w określonej formie wsparcia, zostaną dorekrutowane osoby znajdujące się na liście rezerwowej. W przypadku dużej ilości zgłoszeń z jednego ośrodka Koordynator Projektu/ osoba rekrutująca ma prawo do zweryfikowania liczby uczestników na dana formę wsparcia. Rekrutacja w ramach specjalistycznego doradztwa dla OPS i PCPR będzie dokonywana na bieżąco w zależności od potrzeb i problemów OPS i PCPR. Z tej formy wsparcia będą mogli skorzystać pracownicy i wolontariusze OPS i PCPR. W przypadku rekrutacji na seminaria w ramach Laboratorium Ekonomii Społecznej beneficjentami będą przedstawiciele DOPS, wybrane Ośrodki Pomocy Społecznej i Powiatowe Centra Pomocy Rodzinie oraz inne podmioty istotne dla tworzenia regionalnego planu (NGO, CIS). Celem zapewnienia równości szans ze względu na płeć w dostępie do projektu DOPS, tym przypadku na korzyść mężczyzn w trakcie rekrutacji na wszystkie formy wsparcia 10% miejsc zgłoszeniowych zostanie zarezerwowane, a jej wykorzystanie zostanie odłożone do końca okresu rekrutacji. Docelową grupą wsparcia w projekcie są:
Rada ds. Ekonomii Społecznej
W 2011r w ramach laboratorium Ekonomii Społecznej zespół powołany Rozporządzeniem Dyrektora DOPS opracował Wieloletni regionalny plan działań na rzecz rozwoju ES i jej otoczenia. W 2012r zostanie powołana Rada ds. Ekonomii Społecznej. Za koordynowanie prac odpowiedzialny będzie DOPS. W ramach działania DOPS zorganizuje dwa seminaria wyjazdowe oraz dwa spotkania dotyczące nawiązywania współpracy. Celem spotkań będzie monitoring wskaźników zawartych w planie oraz opracowanie nowych lub udoskonalenie istniejących narzędzi i metod aktywizacji społecznej. Kadra
Magdalena Macurakierownik Działu Funduszy Unijnych Absolwentka Wydziału Zarządzania i Informatyki na Akademii Techniczno-Humanistycznej w Bielsku Białej. Moja ścieżka zawodowa od sześciu lat związana jest z funduszami unijnymi. Koordynowałam projekt współfinansowany ze środków EQUAL, który promował idee ekonomii społecznej oraz projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, który wspierał osoby bezrobotne w zakładaniu działalności gospodarczej i spółdzielni socjalnej. W Dolnośląskim Ośrodku Polityki Społecznej pracuję od stycznia 2009 r., gdzie koordynuję całokształtem prac związanych z realizacją projektów dofinansowywanych z funduszy unijnych. Zainteresowania pozazawodowe: podróżowanie, dobry film, komputery. Renata HrehorowiczStarszy specjalista ds. koordynowania projektami unijnymi Magister ekonomii ze specjalnością Międzynarodowa Integracja Europejska. Lubię życie w biegu, nie ma dla mnie rzeczy niemożliwych. Mama Igora, właścicielka Kapsla :-) Kinga Meinert specjalista ds. organizowania form wsparcia. Z wykształcenia mgr stosunków międzynarodowych i handlu zagranicznego. W trakcie i po zakończeniu studiów koordynowałam całokształtem prac związanych z realizacją projektów dofinansowanych z funduszy unijnych. W czasie wolnym lubię tańczyć, jazdę na motorze jako pasażer ;) oraz wędrówki po górach. Justyna Góźdź-specjalista ds. obsługi finansowej projektuW Dolnośląskim Ośrodku Polityki Społecznej we Wrocławiu pracuję od ponad półtora roku. W projekcie systemowym DOPS jestem specjalistą ds. obsługi finansowej i w realizacji projektu uczestniczę od samego początku, można więc powiedzieć, że znam go od podszewki. Zajmuję się finansami projektu, dbam o wydatkowanie środków zgodnie z harmonogramem realizacji projektu a także o prawidłowe i efektywne gospodarowanie środkami finansowymi. W wolnym czasie czytam książki i wypoczywam w gronie przyjaciół. Magdalena Wites-Czerwińska-specjalista ds. ewaluacji i promocjiW Dolnośląskim Ośrodku Polityki Społecznej odpowiedzialna przede wszystkim za monitorowanie przepływu uczestników i promocję w projekcie systemowym. Kocham wyzwania i żadnej pracy się nie boję. Prywatnie mama najwspanialszej Hani na świecie. Małgorzata Gniewaszewskaspecjalista ds. organizowania form wsparcia w ramach projektów unijnych Wydział Nauk Społecznych o specjalności Praca Socjalna -Służby Społeczne. Moje hobby to: taniec i śpiew Bartosz Rochmińskispecjalista ds. rekrutacji i organizacji szkoleń W wolnym czasie angażuje się w działalność na rzecz społeczności lokalnej. Moje zainteresowania to: historia, polityka i piłka nożna. Marta Smolarzspecjalista ds. funduszy unijnych Uwielbiam podróżować i poznawać nowe kultury... Barbara Jankiewicz-Sionek specjalista ds. funduszy unijnych Z wykształcenia nauczycielka filozofii i-już wkrótce-socjoterapeutka. Prywatnie miłośniczka turniejów rycerskich, kina europejskiego, podróży i kuchni śródziemnomorskiej. Lilianna Wawrzynowiczspecjalista ds. doradztwa w zakresie aktywnej integracji społecznej Karolina Tomaszewskaspecjalista ds. zamówień publicznych Prywatnie szczęśliwa żona i matka Agatki, Marty, Olgi i Hanny :) W wolnych chwilach czytam książki i jeżdżę konno Przemysław Kuderczakspecjalista ds. zamówień publicznych Kontakt
Magdalena Macura-kierownik Działu Funduszy Unijnyche-mail: m.macura@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 21 Renata Hrehorowicz-Starszy specjalista ds. koordynowania projektami unijnymi e-mail: r.hrehorowicz@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 28 kom. 0 504 098 199 Kinga Meinert-specjalista ds. organizowania form wsparcia w ramach projektów unijnych e-mail: k.meinert@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 27 kom. 0 504 098 146 Justyna Góźdź-specjalista ds. obsługi finansowej projektu e-mail: j.gozdz@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 23 Magdalena Wites-Czerwińska-specjalista ds. ewaluacji i promocji e-mail: m.wites@dops.wroc.pl tel. 71 770 42 23 Małgorzata Gniewaszewska-specjalista ds. organizowania form wsparcia w ramach projektów unijnych e-mail: m.gniewaszewska@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 23 Bartosz Rochmiński- specjalista ds. rekrutacji i organizacji szkoleń e-mail: b.rochminski@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 29 kom. 0 512 327 805 Marta Smolarz- specjalista ds. funduszy unijnych e-mail: m.smolarz@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 27 Barbara Jankiewicz-Sionek-specjalista ds. funduszy unijnych e-mail: b.jankiewicz@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 29 kom. 0 512 327 797 Przemysław Kuderczak-specjalista ds. zamówień publicznych e-mail: p.kuderczak@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 25 Karolina Tomaszewska-specjalista ds. zamówień publicznych e-mail: k.tomaszewska@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 25 Lilianna Wawrzynowicz-specjalista ds. doradztwa w zakresie aktywnej integracji społecznej e-mail: l.wawrzynowicz@dops.wroc.pl tel. 071 770 42 24 kom. 512 327 785 Dokumenty
1. 2. 3. 4. 5. 1. 2. Kampania promocyjno-informacyjna
Kampania promocyjno - informacyjna o zasięgu i charakterze regionalnym z zakresu stosowania aktywnych form integracji społecznej. Rok 2012 jest Europejskim Rokiem Osób starszych i Solidarności Międzypokoleniowej. Będzie to okazja do tego, by uświadomić sobie, że w Europie żyjemy dziś dłużej i że cieszymy się dobrym zdrowiem dłużej niż kiedykolwiek wcześniej, oraz bliżej przyjrzeć się możliwościom, jakie z tego wynikają. Dla pokolenia wyżu demograficznego i pokoleń wkraczających w wiek dojrzały aktywne starzenie się oznacza:
Niezwykle istotne jest również utrzymanie solidarności międzypokoleniowej w społeczeństwach, w których liczba osób starszych szybko wzrasta. Politycy i inne zainteresowane strony skupią swoje wysiłki na zapewnianiu warunków sprzyjających aktywności osób starszych, tak by mogły one dłużej pozostać samodzielne. W tym celu podejmowane będą działania w dziedzinie polityki zatrudnienia, opieki zdrowotnej, usług społecznych, programów szkolenia dorosłych, wolontariatu, dostępu do mieszkań, technologii informacyjnych i transportu. Celem Europejskiego Roku Aktywności Osób Starszych i Solidarności Międzypokoleniowej będzie upowszechnianie wiedzy o szansach i wyzwaniach wiążących się z dłuższym życiem. Przede wszystkim jednak obchody te mają zachęcić władze i inne zainteresowane podmioty do wyznaczania własnych celów i podejmowania konkretnych kroków w ramach ich realizacji. Rok 2012 powinien być dla nas okazją, by przejść od słów do czynów. Kampania informacyjno - promocyjna która jest organizowana przez DOPS obejmuje w swoich działaniach:
Badanie ewaluacyjne
Dolnośląski Ośrodek Polityki Społecznej w ramach swojego Projektu "Projekt systemowy DOPS w zakresie podnoszenia kwalifikacji kadr Pomocy i integracji Społecznej" przeprowadzi badanie ewaluacyjne dotyczące strategii rozwiązywania problemów społecznych wynikiem czego będzie publikacja raportu przedstawiającego rezultaty badania.
Rozwój Dialogu
Rozwój dialogu, partnerstwa publiczno-społecznego i współpracy na rzecz przeciwdziałania wykluczenia społecznego na poziomie regionalnym, w tym budowanie partrnerstw na poziomie regionalnym, w tym budowanie mechanizmów tworzenia i funkcjonowania zespołów interdyscyplinarnych.Szkolenia: 1. Zasady tworzenie zespołów interdyscyplinarnych" z uwzględnieniem pracowników PUP/OPS/innych służb społecznych -24 osób szkolenie 3 dniowe (24h) 2. Realizacja zadań zespołu interdyscyp. na przykładzie aktywizacji zawodowej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym-24osób szkolenie 3 dniowe (24h) 3. Efektywna współpraca jednostek samorządu z PES i biznesem - 24 osób szkolenie 3 dniowe (24h) 4. Budowanie partnerstw i współ. na rzecz rozw. ES.- 24 osób szkolenie 3 dniowe (24h) DOPS zorganizuje Forum Pomocy Społecznej. Rolą FPS będzie monitoring, wyrażanie stanowiska i opinii wobec konkretnych problemów, w tym polityk społecznych, inicjowanie zmian dla sektora na szczeblach regionalnym i krajowym, inicjowanie nowych projektów , organizacja pracy instytucji, wprowadzenie nowych rozwiązań, współpraca, wymiana doświadczeń. Forum poprzedzone będzie dwoma wyjazdowymi seminariami dla kierowników OPS i PCPR, które posiadają CAL. Celem seminariów będzie wypracowanie zasad tworzenia forum oraz analiza istniejących metod pracy i współpracy. Propozycje zmian i wprowadzania nowych metod. Pod koniec roku DOPS zorganizuje seminarium podsumowujące działania w 2012 roku oraz przedstawiające propozycje planów działania na 2013 rok. Publikacje
|
![]() ![]() ![]() ![]() ![]()
Liczba odwiedzin: 111782
Liczba gości online: 1 |
|||||||||||||||||||||||||
|
Wszelkie prawa zastrzeżone. Kopiowanie i rozpowszechnianie tylko za zgodą autora Serwisu. Copyright © 2009-2012 Dolnośląski Ośrodek Polityki Społecznej · Webmaster: Adrian Rode |
||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||






